Ressources humaines

Investir dans le capital humain en période d’incertitude : étude de cas sur la résilience des entreprises

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Introduction Le capital humain est un concept fondamental dans la gestion des ressources humaines et représente l’ensemble des compétences, connaissances, expériences et talents que possèdent les employés d’une organisation. En période d’incertitude, le capital humain devient particulièrement crucial pour le bon fonctionnement et la durabilité des entreprises. Il s’agit d’un…
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Le coût caché de l’absentéisme au Maroc : Comment économiser jusqu’à 40 000 DH par an dans une PME de 50 personnes

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Comprendre l’absentéisme en milieu professionnel L’absentéisme, défini comme l’absence répétée d’un employé au travail, revêt plusieurs formes, dont les absences justifiées, telles que les congés maladie ou les congés maternité, et les absences injustifiées, qui peuvent être liées à des facteurs personnels ou professionnels. En milieu professionnel marocain, l’absentéisme est…
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